”Salems lärare är utan skuld”
"Vi lärare i Salems kommun vill fortsätta känna engagemang och arbetsglädje för att tillsammans utveckla förskola/skola mot bättre resultat. Sluta skuldbelägg oss Kalderén", skriver Margareta Sihlberg från Lärarnas Riksförbund och Mikael Alexandersson-From från Lärarförbundet i ett debattinlägg om kommunstyrelsens ordförande Lennart Kalderéns (M) uttalande att lärarnas nya löneavtal får samhällsekonomiska konsekvenser.
Eleverna i Salems skolor når goda resultat visar en färsk undersökning. Alla som arbetar med barn och utbildning i Salem har bidragit till detta trots att Salems kommun, sedan 90-talet sällan budgeterat så att det täcker lärarnas löneökningar eller prisökningar när det gäller läromedel och förbrukningsmaterial. Givetvis får sådana strama budgeteringar samhällsekonomiska konsekvenser när antalet elever per lärare ökar och då en kollega mister sitt arbete på grund av någon annans löneökning, något som naturligtvis aldrig får ske.
I Mitt i Botkyrka/Salem (6 november 2012, sidan 16) säger kommunalrådet Lennart Kalderén (m) att det nya avtalet drabbar Salems kommun extra hårt, då lärartätheten är hög. Salem ligger på en 172:a plats av 290 kommuner i Sverige när det gäller lärartäthet. Lönerna för dessa lärare är visserligen höga jämfört med övriga delar av landet men så ser det ut i alla Stockholms kommuner. Det beror på kostnadsläget i huvudstaden.
Bland kommunerna i länet återfinns Salem på 19:e plats av 25 kommuner. Frågan är då vad Lennart Kalderén, som vår högste chef, vill uppnå med sitt uttalande där han lägger ansvaret för brister i budgeten på verksamma lärare i kommunen?
Betygen i årskurs 9 i Salem visar på goda resultat, i Stockholms län ligger vi på 9:e plats av 25. I Sverige ligger vi på plats 37 av 290 kommuner. Ska dessa resultat förbättras kan det inte vara meningen att eleverna i skolan skall betala löneökningar. Lärarna ska ta ansvar för elevers kunskapsutveckling, inte känna skuld för kommunens budget.
En viktig samhällsekonomisk konsekvens i avtalet och för lång tid framåt är att lyfta inte bara eleverna utan också läraryrkets attraktionskraft. Sverige och Salem behöver en stark, duktig och engagerad lärarkår och vi måste få de bästa studenterna att söka sig till yrket. Bra lön och löneutveckling under hela arbetslivet utgör en väsentlig del i den attraktionskraften.
Vi lärare i Salems kommun vill fortsätta känna engagemang och arbetsglädje för att tillsammans utveckla förskola/skola mot bättre resultat.
Sluta skuldbelägg oss Kalderén.
Lärarnas Riksförbund i Salem genom Margareta Sihlberg
Lärarförbundet i Salem genom Mikael Alexandersson-From